Manager des ressources humaines internationales
La certification Manager des ressources humaines internationales (RNCP39242) est une certification de niveau 7 (Bac+5 (Master/Ingénieur)) inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles. Elle se compose de 6 bloc(s) de…
📖 Présentation de la formation
La certification Manager des ressources humaines internationales (RNCP39242) est une certification de niveau 7 (Bac+5 (Master/Ingénieur)) inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles. Elle se compose de 6 bloc(s) de compétences. Les métiers accessibles incluent : Management des ressources humaines, Développement des ressources humaines. Cette certification est accessible après un parcours de formation continue, par candidature individuelle, par expérience, en contrat de professionnalisation. Elle est délivrée par CERCLE MAGELLAN.
Niveau 7 (Bac+5 (Master/Ingénieur)) : Niveau d'expertise et de direction. Confère des compétences avancées de conception, management et recherche. Durée indicative : 5 ans.
Fiche synthèse
| Code RNCP | RNCP39242 |
|---|---|
| Niveau | Niveau 7 (Master/Bac+5) |
| Code NSF | 315 315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi |
| Formacode | 33054 Gestion ressources humaines, 32006 Gestion entreprise internationale, 32025 Stratégie entreprise, 32079 Gestion performance |
| Codes ROME | M1503, M1502 |
| Type | Enregistrement sur demande |
| Fin d'enregistrement | 27/06/2027 |
| Certificateur(s) | CERCLE MAGELLAN |
📋 Blocs de compétences (6)
Chaque bloc est évaluable et acquis de manière autonome. La certification complète nécessite la validation de l'ensemble des blocs.
RNCP39242BC01 — Élaborer la stratégie Ressources Humaines et organiser la fonction RH dans une entreprise internationale
Élaborer la stratégie Ressources Humaines et organiser la fonction RH dans une entreprise internationale
RNCP39242BC02 — Mettre en œuvre et optimiser les processus de gestion des Ressources Humaines d’une entreprise internationale
Mettre en œuvre et optimiser les processus de gestion des Ressources Humaines d’une entreprise internationale
RNCP39242BC03 — Diriger, piloter et animer les équipes Ressources Humaines de chaque entité d’une entreprise internationale
Diriger, piloter et animer les équipes Ressources Humaines de chaque entité d’une entreprise internationale
RNCP39242BC05 — Élaborer et mettre en œuvre une politique de mobilité internationale
Élaborer et mettre en œuvre une politique de mobilité internationale
RNCP39242BC06 — Élaborer et mettre en œuvre une politique de rémunération et d’avantages sociaux à l’international
Élaborer et mettre en œuvre une politique de rémunération et d’avantages sociaux à l’international
RNCP39242BC04 — Elaborer et piloter une politique de développement des compétences et des talents à l’international
Elaborer et piloter une politique de développement des compétences et des talents à l’international
🚪 Voies d'accès à la certification
Cette certification est accessible par les voies suivantes :
- Après un parcours de formation continue
- Par candidature individuelle
- Par expérience
- En contrat de professionnalisation
🎓 Débouchés métiers
- › Management des ressources humaines
- › Développement des ressources humaines
📊 Codes ROME associés
💳 Éligibilité CPF
Cette certification est enregistrée au RNCP et peut être éligible au financement CPF.
Comment utiliser mon CPF →📄 Source officielle
Données issues du Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) publié par France Compétences.
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